호서대는 고용노동부로부터 중부권에서 유일하게 ‘안전보건교육 및 직무교육’위탁기관으로 지정받았다고 25일 밝혔다.

‘안전보건교육’은 고용노동부 산업안전보건법에 의거해 5인 이상의 근로자가 근무 중인 모든 기업에서 의무적으로 매 분기 1회 이상 정기적으로 반드시 진행돼야 하는 법정 의무교육이다.

앞으로는 산업안전보건법 제31조 및 제32조와 연구실 안전환경 조성에 관한 법률 제18조에 따라 안전보건관리책임자, 안전관리자, 연구실안전환경관리자, 보건관리자, 안전보건관리담당자, 관리감독자, 근로자에 대한 법정 의무교육을 호서대에서 이수할 수 있게 된다.

중부권역에는 천안의 삼성전자, 당진 현대제철, 대산 석유화학산단(현대오일뱅크), 이천 하이닉스, 오송 생명과학단지(대웅제약), 청주 LG전자 등 크고 작은 기업들이 가까운 거리에서 안전보건 교육을 보다 편리하고 전문적으로 받을 수 있게 되었다.

이광원 안전환경센터장은 “산학협력의 선두주자인 호서대는 이번 안전보건교육 위탁기관 선정을 계기로 법정안전교육의 내실화, 전문화와 함께 안전관리전문가를 위한 다양한 교육과정을 개발해 진정한 산학협력이 되길 희망한다.”고 밝혔다.