한국기술교육대학교 전경

한국기술교육대가 지난 28일 교육부와 한국교육개발원의 ‘2022년 고등교육기관 졸업자 취업통계조사’ 결과 취업률 80.3%로 최상위권 성적의 기염을 토해냈다.

한국기술교육대의 이번 취업률은 졸업생 500명 이상 4년제 대학 기준, 지난해 5위에서 2위로 등극한 성과로 ‘전국 취업률 1위 대학’ 명성에 다시 한발짝 다가섰다.

한국기술교육대는 2015년(85.6%), 2016년(85.1%), 2019년(84.7%) 전국 1위를 차지했었다.

이번에 발표된 취업률은 2022년 12월 31일 기준 취업률(2021년 8월 졸업자 및 2022년 2월 졸업자 대상)이며 교육부와 한국교육개발원이 국민건강보험공단, 국세청 등 공공 데이터베이스를 바탕으로 취업률을 조사해 공시한 결과다.

한국기술교육대는 교육부의 취업률 공시 이후 매년 80% 안팎의 취업률로 전국 최상위권의 취업률을 나타내고 있으며 이번에 발표된 취업률은 4년제 대학 평균 취업률 66.3%보다 무려 14% 높은 수치다.

또 취업대상자 853명 중 685명이 취업했으며 학부별로는 ▲기계공학부 88.7%, ▲전기‧전자‧통신공학부 86.4%, ▲에너지신소재화학공학부 83.3%, ▲디자인‧건축공학부 80.6%, ▲메카트로닉스공학부 81.2%, ▲컴퓨터공학부 72.5%, ▲산업경영학부 70.9%, ▲계약학과 75%의 취업률을 보였다.

졸업생들의 취업률 분포는 ▲대기업 22%, ▲공공기관 및 공기업 14.5%, ▲국가 및 지방자치단체 5.6%로 소위 괜찮은 일자리(Decent Job)이 차지하는 비율이 42.1%로 매우 높고 ▲중견기업 19.2%, ▲중소기업 32%, ▲비영리법인 6.2%, ▲기타 0.5%의 분포를 보였다.

이는 한국기술교육대의 높은 취업률의 비결은 차별화된 공학교육 모델과 4차 산업혁명을 반영한 커리큘럼, 체계적인 취업프로그램의 운영 때문이다.

개교 이래 이론과 실험·실습의 5:5 커리큘럼, 실무경력 3년 이상의 현장경험이 풍부한 교수 채용, 졸업연구작품제작 의무화 등 차별화된 공학교육모델을 통해 재학생의 전공 실무 역량을 강화하고 있다.

또 4차 산업혁명 시대가 요구하는 창의융합형 인재양성을 위한 융합학과에서 ‘AI·빅데이터’, ‘메타버스’, ‘스마트팩토리’의 3개 트랙을 운영하고 있다.

재학생들은 자신의 전공과 융합해 시너지를 발생시킬 수 있는 트랙을 스스로 선택할 수 있으며 13학점을 이수하면 졸업 시 부전공 수준의 마이크로 디그리(학위)를 받는다.

이외에도 교과과정의 일부를 산업체 현장에서 장기간(4~10개월) 이수하는 ‘기업연계형 장기현장실습제도와 효율적인 진로·취업지도를 위해 학생정보 및 이력을 통합적으로 관리하는 ‘학생종합경력개발시스템을 구축, 재학생들에게 ▲직종, 직무 등 취업에 관한 다양한 정보와 ▲학생 주도의 자기분석, 진로설계 및 경력을 관리할 인프라를 제공하고 있다.